conseiller/conseillère en ressources humaines
Appellation affichée sur CareerBeacon -
Partenaire d'affaires en ressources humaines Bilingue
Publiée le 29 avril 2024
par
Renseignements sur l’employeur
Medavie Blue Cross
Renseignements sur l’emploi
Depuis plus de 75 ans, Croix Bleue Medavie est un partenaire reconnu en matière de santé et de bien-être pour les particuliers, les employeurs et les gouvernements à l'échelle du Canada. En tant qu'organisme sans but lucratif, nous sommes fiers d'investir dans nos collectivités afin de lutter contre certains des problèmes les plus urgents en matière de soins de santé au pays. Croix Bleue Medavie a été reconnue comme ayant l'une des cultures d'entreprise les plus admirées au Canada, figure sur la liste des 100 meilleurs employeurs au Canada, a remporté le prix canadien Life & Health Insurer of the Year en 2021 et a été désignée Entreprise généreuse par Imagine Canada.Notre équipe de 2400 professionnels et professionnelles est répartie dans six provinces, unie par nos valeurs communes : la compassion, la responsabilité, l'adaptabilité, l'innovation et l'esprit communautaire. Nous souhaitons avant tout que notre personnel s'épanouisse dans notre culture primée et collaborative qui mise sur la santé et le mieux-être, ainsi que sur le développement personnel et professionnel par l'entremise d'un vaste éventail de programmes et de ressources dans toute l'entreprise.Conjointement avec Services de santé Medavie, Croix Bleue Medavie fait partie de Medavie, un partenaire national en solutions de santé qui compte plus de 7200 employés et employées. Notre mission est d'améliorer le bien-être de la population canadienne. Titrede l'emploi Partenaire d'affaires en ressources humaines Bilingue Service: Talent et communications Concours: 86905 Interne/Externe Interne et externe Type d'emploi: Permanent temps plein Bureau: Télétravail Salaire: Salaire compétitif et avantages sociaux Relève du: Directrice-RH partenariats avec les entreprises Sommaire du poste : Les Ressources humaines (RH) jouent un rôle essentiel dans la mission de Medavie, qui est d'améliorer le bien-être de la population canadienne. L'équipe des Partenaires d'affaires en ressources humaines (PARH) est composée de professionnelles des ressources humaines dévouées qui offrent un soutien direct tout en étant des partenaires stratégiques et des conseillères de confiance auprès de tous les niveaux de gestionnaires dans les groupes clients assignés. C'est en tissant des liens de confiance que les partenaires d'affaires des ressources humaines comprennent et transforment les besoins de l'entreprise en solutions RH, et ce, dans bien des domaines : structure organisationnelle, définition et évaluation des postes, développement des talents, stratégies de rémunération, mobilisation du personnel, fidélisation de l'effectif ou relations de travail. Les partenaires d'affaires des RH aident les gestionnaires à créer la culture organisationnelle souhaitée et les accompagnent dans le développement et la différenciation des talents.Vous êtes le candidat idéal si : Vous êtes passionné par l'accompagnement des gestionnaires et avez envie de les soutenir dans leur progression sur la voie de l'excellence afin de créer un environnement où nos valeurs et nos résultats sont au c?ur de nos décisions.Vous vous épanouissez dans un environnement en pleine croissance où vous montrez un intérêt poussé pour la compréhension de nos activités d'affaires.Vous aimez relever les défis qui se présentent à vous sur une base quotidienne.Vous êtes autonome et innovant lorsque vous proposez à vos groupes clients des solutions spécifiques au niveau de la gestion de leurs talents.Vous faite preuve de responsabilité et avez le souci du détail lorsqu'il s'agit de garantir le respect de nos lignes directrices, des législations et de notre convention collective.Vous avez l'esprit communautaire et vous voyez la valeur ajoutée à travailler avec une équipe de professionnels ayant des points de vue diversifiés.À titre de Partenaire d'affaires en ressources humaines (PARH): Vous augmenterez l'impact et les résultats souhaités, tisserez des liens plus solides avec les gestionnaires et utiliserez votre sens des affaires pour
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EmplacementMontréal, QC
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SalaireNon disponible
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Conditions d’emploi
Temps plein
- Date prévue de début
Commence dès que possible
- postes vacants
1 poste vacant
- Source
CareerBeacon
#2011506
Publiée jusqu’au
2024-05-29
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