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conseiller/conseillère en efficacité énergétique Vérifié
Publiée le 26 mars 2024 par Renseignements sur l’employeur Greenbrain Inc.
Renseignements sur l’emploi
Études: Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent. Milieu de travail: Endroit éloigné. Tâches: Examiner les plans, les dessins, les schémas et les tracés d'implantation. Fournir des renseignements/formation aux employeurs, aux employés et au grand public. Assurer la conformité aux devis, aux spécifications et aux codes de la construction. Examiner et évaluer le terrain. Expliquer le procédé d'estimation aux contribuables. Faire le suivi des évaluations. Genre d'inspection: Édifices neufs ou existants. Spécialisation ou expérience: Compétences ou connaissances spécialisées en environnement. Domaine de spécialisation: Évaluation des répercussions sur l'environnement. Information de transport et de voyage: Possède un moyen de transport. Conditions de travail et capacités physiques: Travail sous pression. Délais serrés. Souci du détail. Volume de travail élevé. Qualités personnelles: Précis. Relations interpersonnelles efficaces. Excellente communication orale. Excellente communication écrite. Flexibilité. Jugement. Sens de l'organisation. Expérience: 2 ans à moins de 3 ans. Emploi vert: Comporte des tâches et des responsabilités qui entrainent des résultats environnementaux positifs. Renseignements à propos du lieu de travail: Possibilité de travail à distance. Avantages santé: Régime de soins dentaires. Protection pour services paramédicaux.- EmplacementDifférentes régions110 West Beaver Creek RdRichmond Hill, , ONL4B 1J9Calgary, , ABT2M 3Y7Possibilité de travail à distance
- Salaire40,87 $HOUR de l’heure / 40 heures par semaine
- Conditions d’emploi PermanentTemps plein
- Date prévue de début Commence dès que possible
- Avantages sociaux : Avantages santé
- postes vacants 1 poste vacant
- Vérifié
- Source Guichet-Emplois #2851692
Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
- Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
Expérience
2 ans à moins de 3 ans
Emploi vert Aide - Emploi vert - Aide
L’employeur a choisi d’identifier ce poste comme un emploi vert, parce qu’il comporte des tâches et des responsabilités qui ont un impact positif sur l’environnement et qui aident le Canada à atteindre son objectif de carboneutralité.
Milieu de travail
- Endroit éloigné
Responsabilités
Tâches
- Examiner les plans, les dessins, les schémas et les tracés d'implantation
- Fournir des renseignements/formation aux employeurs, aux employés et au grand public
- Assurer la conformité aux devis, aux spécifications et aux codes de la construction
- Examiner et évaluer le terrain
- Expliquer le procédé d'estimation aux contribuables
- Faire le suivi des évaluations
Expérience et spécialisation
Genre d'inspection
- Édifices neufs ou existants
Spécialisation ou expérience
- Compétences ou connaissances spécialisées en environnement
Domaine de spécialisation
- Évaluation des répercussions sur l'environnement
Renseignements supplémentaires
Information de transport et de voyage
- Possède un moyen de transport
Conditions de travail et capacités physiques
- Travail sous pression
- Délais serrés
- Souci du détail
- Volume de travail élevé
Qualités personnelles
- Précis
- Relations interpersonnelles efficaces
- Excellente communication orale
- Excellente communication écrite
- Flexibilité
- Jugement
- Sens de l'organisation
Avantages sociaux
Avantages santé
- Régime de soins dentaires
- Protection pour services paramédicaux
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :
- Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
- Vous détenez un permis de travail canadien valide.
Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.
Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.
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