directeur adjoint/directrice adjointe d'école
Appellation affichée sur Québec emploi -
directeur directrice formation supérieure
Publiée le 29 avril 2024
par
Renseignements sur l’employeur
ECOLE DE CIRQUE DE QUEBEC
Renseignements sur l’emploi
Planification et organisation ? Coordonner et superviser l?ensemble des activités du service (liste non-exhaustive) :? La gestion du recrutement, des auditions et des inscriptions des étudiants.? Établir le calendrier annuel des activités du service? Coordonner les évènements du service (cours, présentations publiques, remise des diplômes, activités spéciales).? Assurer une coordination entre les activités de formation et l?ensemble de l?organisation? Quand exigé par le calendrier du CEGEP Limoilou, entreprendre la révision du programme de formation préparatoire et supérieure de l?École de cirque en collaboration avec les coordonnateurs.trices? Participer, quand nécessaire, à différents projets de développement de l?École.? Collaborer à la gestion du budget de son service et voir à son respectContrôle et direction? Évaluer annuellement les contenus de formation en collaboration avec les coordonnateurs.trices? Planifier les activités de perfectionnement des formateurs en collaboration avec les coordonnateurs-trices.? Superviser le processus d?évaluation des étudiants.? S?assurer d?un bon climat de travail pour l?ensemble des employés du service? Participer aux réunions du comité de direction de l?École.? Assister sur demande aux réunions du conseil d?administration de l?École.Représentation? Collaborer avec la Direction générale à la représentation de l?École ? Faire le suivi des ententes avec les écoles partenaires (Cardinal-Roy, Lévis, CÉGEP, etc.).? Entretenir des liens avec le milieu du cirque, soit les écoles, les compagnies, les organismes affinitaires ? Participer à la promotion du programme de formation professionnelle à l?extérieur de l?École.Gestion des ressources humaines? Gérer les ressources humaines sous sa responsabilité en favorisant leur développement et leur autonomie.? Superviser l?embauche du personnel sous sa responsabilité (offre d?emploi, entrevue et sélection des candidats).? Coordonner, superviser et évaluer le personnel sous sa responsabilité.? Participer à la sélection des metteurs en scène pour les spectacles annuels? Voir à la répartition des tâches et responsabilités des ressources humaines du service? Planifier des rencontres de suivi avec les employés.
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EmplacementQuébec, QC
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Salaire81 000 $YEAR par année / 35 heures par semaine
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Conditions d’emploi
PermanentTemps plein
- Date prévue de débutCommence dès le 2024-06-13
- postes vacants
1 poste vacant
- Source
Québec emploi
#440368
Publiée jusqu’au
2024-05-29
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