Offre d’emploi pour Surveillant/surveillante de magasin d'alcools (32603803)

Surveillant/surveillante de magasin d'alcools Vérifié Cette offre d’emploi a été soumise directement par l’employeur à l’aide du système de publication d’offres d’emploi du Guichet-Emplois.

Publiée le 29 juin 2020 par Renseignements sur l’employeur Daves Liquor

Renseignements sur l’emploi

  • Endroit 1546 16 Avenue NW
    Calgary, AB

    T2M 0L5

  • Salaire $20,00 $HOUR de l’heure pour 36 à 44 heures par semaine
  • Conditions d’emploi Permanent
    Temps plein
  • Jour, Soir, Nuit, Fin de semaine, Quart de travail, Temps supplémentaire, Horaire flexible, Matin
  • Date prévue de début Commence dès que possible
  • postes vacants 1 poste vacant
  • Vérifié
  • Source Guichet-Emplois #1493171

Exigences de l’emploi

Langues

Anglais

Études

Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent

Expérience

1 an à moins de 2 ans

Compétences particulières
Vendre de la marchandise; Préparer des rapports sur les chiffres de ventes, les techniques marchandes et les problèmes reliés au personnel; Autoriser les paiements par chèque; Autoriser le retour des marchandises; Assigner les tâches au personnel de vente; Résoudre les problèmes reliés aux plaintes des clients et aux pénuries de marchandises; Superviser et coordonner les activités du personnel; Organiser et tenir un inventaire à jour
Autres compétences
Commander les marchandises; Établir les horaires de travail; Embaucher, former ou déléguer la formation du personnel
Conditions de travail et capacités physiques
Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide; Travail sous pression; Manipuler des charges lourdes; Souci du détail; Assis, debout et marcher; Debout pour une longue période; Marcher; Délais serrés
Capacité de superviser
3 à 4 personnes
Qualités personnelles
Relations interpersonnelles efficaces; Flexible; Précis; Esprit d'équipe; Communication orale excellente; Attitude axée sur le client; Fiable; Sens de l'organisation

Groupes d’emploi Aide -

Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants : Autochtones, Nouveaux arrivants au Canada, Aînés, Étudiants, Vétérans

Publiée jusqu’au

2020-10-14