Perspectives d’emploi Président/présidente - services financiers, communications et autres services aux entreprises près de Vancouver (BC)

Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme Cadres supérieurs/cadres supérieures - services financiers, communications et autres services aux entreprises près de Vancouver (BC) ou dans l’ensemble du Canada.

Perspectives d’emploi actuelles et futures

Tendances récentes des 3 dernières années

Forte pénurie de main-d’œuvre

Au cours des dernières années (2020-2022), il y a eu une forte pénurie de main d’œuvre pour les Cadres supérieurs/cadres supérieures - services financiers, communications et autres services aux entreprises près de Vancouver (BC). Il y a eu beaucoup plus de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes

Perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années

Modérées

Les perspectives d'emploi seront modérées pour les cadres supérieurs/cadres supérieures - services financiers, communications et autres services aux entreprises (CNP 00012) dans la région du Lower Mainland - Sud-ouest pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

  • la décroissance d'emploi prévue devrait entraîner l'abolition de certains postes
  • plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
  • un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Voici quelques faits saillants au sujet des cadres supérieurs/cadres supérieures - services financiers, communications et autres services aux entreprises dans la région du Lower Mainland - Sud-ouest :

  • environ 4 940 personnes occupent un poste dans cette profession
  • les cadres supérieurs/cadres supérieures - services financiers, communications et autres services aux entreprises travaillent principalement dans les industries suivantes :
    • services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 22 %
    • finance et assurances, services immobiliers et services de location et de location à bail (SCIAN 52-53) : 12 %
    • construction (SCIAN 23) : 8 %
    • commerce de gros (SCIAN 41) : 7 %
    • commerce de détail (SCIAN 44-45) : 6 %

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi

Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années

Découvrez quelles seront les perspectives d’emploi pour les Cadres supérieurs/cadres supérieures - services financiers, communications et autres services aux entreprises à l’échelle du Canada au cours des 10 prochaines années, des 2022 à 2031.

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