Perspectives d’emploi Coordonnateur/coordonnatrice de programmes d'enseignement à distance près de Calgary (AB)

Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des Recherchistes, experts-conseils/expertes-conseils et agents/agentes de programmes en politiques de l'enseignement près de Calgary (AB). Ces tendances s’appliquent aussi aux personnes qui travaillent comme coordonnateur/coordonnatrice de programmes d'enseignement à distance.

Veuillez noter que les perspectives d’emploi actuelles pour 2019-2021 ont été publiées en décembre 2019 selon les informations disponibles à ce moment.

Tendances récentes

Équilibre entre l’offre et la demande de main-d’œuvre

Les perspectives d’emploi ont été acceptables dans ce domaine au cours des dernières années (2016-2018). Il y a eu à peu près autant de postes vacants que de travailleurs disponibles.

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des tendances récentes

Perspectives d’emploi

coordonnateur/coordonnatrice de programmes d'enseignement à distance
Perspectives au cours des 3 prochaines années
Acceptables Acceptables

Les perspectives d'emploi seront acceptables pour les recherchistes, experts-conseils et agents de programmes en politiques de l'enseignement (CNP 4166) dans la région de Calgary pour la période 2019 à 2021.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

  • la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
  • plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
  • un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Voici quelques faits saillants au sujet recherchistes, experts-conseils et agents de programmes en politiques de l'enseignement de Calgary :

  • environ 1 400 personnes occupent un poste dans cette profession
  • les recherchistes, experts-conseils et agents de programmes en politiques de l'enseignement travaillent principalement dans les industries suivantes :
    • services d'enseignement (SCIAN 61) : 61 %
    • établissements de soins infirmiers et de soins pour bénéficiaires internes et assistance sociale (SCIAN 623-624) : 10 %
    • autres services (sauf les administrations publiques) (SCIAN 81) : 6 %
    • industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 5 %
    • services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 5 %
  • Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi

    Vous pouvez aussi consulter ces données sur une carte. Allez à Explore IMT

    Perspectives d’emploi ailleurs au Canada

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