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professeur adjoint/professeure adjointe au niveau universitaire Vérifié
Publiée le 20 avril 2024 par Renseignements sur l’employeur Burman University
Renseignements sur l’emploi
Études: Doctorat acquis. Tâches: Conseiller les étudiants sur leurs choix de cours, d'études et de professions. Exécuter des recherches dans leur champ de spécialisation. Animer des séminaires et des groupes de discussion. Peut siéger à des comités de faculté se penchant sur des politiques institutionnelles, des questions ministérielles et des questions académiques. Préparer des exposés dans le cadre de conférences et de consultations. Préparer, administrer et corriger les examens, les travaux pratiques en laboratoire et les rapports. Enseigner une ou plusieurs matières de niveau universitaire. Expérience: 2 ans à moins de 3 ans. Avantages santé: Régime de soins dentaires. Prestations des soins de la vue. Avantages financiers: Régime enregistré d'épargne-retraite (REER). Autres avantages: Autres avantages. Stationnement disponible. Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d'établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d'hiver, etc.). Appuie l'intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l'accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.). Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.). Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience. Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés. Soutien pour les Autochtones: Développe et entretient des relations avec les communautés autochtones, les entreprises et les organisations appartenant à des Autochtones . Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones . Facilite l'accès aux aînés qui peuvent offrir soutien et conseils aux travailleurs Autochtones .- EmplacementLacombe, AB
- Salaire108 305 $YEAR par année / 38 heures par semaine
- Conditions d’emploi PermanentTemps plein
- Jour, Matin
- Date prévue de début Commence dès que possible
- Avantages sociaux : Avantages santé, Avantages financiers, Autres avantages
- postes vacants 1 poste vacant
- Vérifié
- Source Guichet-Emplois #2888358
Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
- Doctorat acquis
Expérience
2 ans à moins de 3 ans
Responsabilités
Tâches
- Conseiller les étudiants sur leurs choix de cours, d'études et de professions
- Exécuter des recherches dans leur champ de spécialisation
- Animer des séminaires et des groupes de discussion
- Peut siéger à des comités de faculté se penchant sur des politiques institutionnelles, des questions ministérielles et des questions académiques
- Préparer des exposés dans le cadre de conférences et de consultations
- Préparer, administrer et corriger les examens, les travaux pratiques en laboratoire et les rapports
- Enseigner une ou plusieurs matières de niveau universitaire
Avantages sociaux
Avantages santé
- Régime de soins dentaires
- Prestations des soins de la vue
Avantages financiers
- Régime enregistré d’épargne-retraite (REER)
Autres avantages
- Autres avantages
- Stationnement disponible
Groupes d’emploi Aide - Groupes d’emploi
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
- Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d’établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d’hiver, etc.)
- Appuie l’intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l’accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.)
- Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)
- Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d’expérience
- Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés
Soutien pour les Autochtones
- Développe et entretient des relations avec les communautés autochtones, les entreprises et les organisations appartenant à des Autochtones
- Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones
- Facilite l'accès aux aînés qui peuvent offrir soutien et conseils aux travailleurs Autochtones
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :
- Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
- Vous détenez un permis de travail canadien valide.
Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.
Publiée jusqu’au
2024-05-20
Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.
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- Date de modification :