Publiée le
02 mai 2024
par Renseignements sur l’employeurCoffrages Synergy
Renseignements sur l’emploi
Envie de jouer un rôle crucial dans la gestion de pièces et à assurer une fluidité sans faille dans nos opérations ?
*Coffrages Synergy* est à la recherche d'un commis à l?inventaire dans l'atelier mécanique. Venez faire la différence dans notre équipe dévouée en assurant une organisation optimale et un approvisionnement efficace.
*Ce que tu gagnes si tu te joins à notre équipe: *
* Un salaire compétitif et une multitude de possibilités d?avancement;
* Des formations à volontés grâce à notre application mobile;
* Une prime pour tes équipements et des assurances collectives;
* Des récompenses chaque semaine pour souligner ton travail exceptionnel grâce au programme de reconnaissance « LES GUERRIERS »;
* La chance d?être accueilli par un mentor, dès ta première journée;
* Des événements d?équipe et des programmes de santé mieux-être;
* Fini les sandwichs au baloney! Le Bistro 53 te livre des menus variés directement à ton travail à des prix super abordables;
* Accès au Synergym, 24/7.
*C?est bien beau tout ça, mais une journée en tant que commis à l?inventaire, c?est quoi ?*
* Planifier les besoins en pièces mécaniques en lien avec la planification de la maintenance de la flotte;
* Coordonner les commandes de pièces nécessaires aux réparations des véhicules;
* Préparer les commandes de pièces pour les mécaniciens;
* Assurer le suivi des livraisons en fonction des ententes établies avec les différents fournisseurs;
* Effectuer les décomptes cycliques de l?inventaire ainsi que maintenir un roulement de l?inventaire et la logistique des stocks du magasin
* Assurer et gérer le suivi des pièces sur garantie;
* Vérifier et placer la réception de marchandises;
* Toutes autres tâches connexes.
*Ce dont vous aurez de besoin?:*
* Être disponible de jour, avec un horaire atypique à discuter;
* Avoir une expérience de travail dans un poste similaire;
* Bonne maitrise de la suite Microsoft Office et de l?informatique en général;
* Connaissance de la mécanique et des pièces, un atout;
* Avoir le sens de la rigueur, de l?organisation et être méthodique ;
* Maitrise de la langue anglaise.
Une seule rencontre avec nous et tu seras charmé!
L'équipe RH attend ton appel.
450-586-1400
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages :
* Assurance Dentaire
* Assurance Invalidité
* Assurance Maladie Complémentaire
* Assurance Vie
* Événements d'Entreprise
* Gym sur place
* Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
* Programme d'Aide aux Employés
* Programmes de Bien-être
* Régimes de participation aux bénéfices
* Stationnement sur place
* Tenue Décontractée
Horaires de travail :
* Du Lundi au Vendredi
* Fins de semaine au besoin
* Quart de jour
* Quart de soir
Types de paie supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Lieu du poste : En présentiel
Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.
Il semble que vous visitez le Guichet-Emplois à partir d’un autre pays que le Canada.
Si vous n’êtes pas légalement autorisé à travailler au Canada, vous ne pouvez pas postuler pour toutes les offres d’emploi publiées sur le Guichet-Emplois. La plupart des employeurs canadiens ne vous embaucheront pas si vous n’avez pas un visa ou un permis de travail valide au Canada.
Vous essayez de chercher des offres d’emploi financées par le programme Emplois d’été Canada, mais il semble que vous visitez le Guichet-Emplois à partir d’un autre pays que le Canada.
Vous devez être au Canada pour participer au programme Emplois d’été Canada.
Si vous n’êtes pas actuellement autorisé à travailler au Canada, vous devriez plutôt chercher des offres d’emploi publiées par des employeurs qui recrutent les candidats internationaux.