agent de liaison communautaire
Appellation affichée sur JobsMedia.ca -
Chargé de projet ? Relations avec les communautés
Publiée le
30 avril 2024
par
Renseignements sur l’employeur
GROUPE CONSEIL UDA INC.
Renseignements sur l’emploi
<h4>Description</h4><p>Groupe Conseil UDA est à la recherche d?un(e)<span> </span><strong>chargé(e)<span> </span></strong><b>de projet, relations avec les communautés</b><span> </span>pour compléter son équipe multidisciplinaire composée d?ingénieurs agricoles et forestiers, d?agronomes, de biologistes, de géographes, de spécialistes en géomatique et de techniciens spécialisés.<span> </span><strong>Le titulaire du poste devra collaborer activement à la préparation d?estimation budgétaire, à la mise à jour de rapport hebdomadaire, à l?identification de considérations « land » et environnementales et aux demandes de permis et autorisations.</strong></p><p><strong>Le poste est rattaché à notre bureau de Saint-Charles-sur-Richelieu ou peut être offert jusqu?à 100% du temps en télétravail (selon la préférence du candidat). </strong></p><h4>Pourquoi nous choisir?</h4><ul><li>Pour notre <strong>culture et climat de travail à échelle humaine</strong> à la fois agréable et enrichissant sur le plan du développement des compétences en environnement, en agriculture et en foresterie, où les gens peuvent exercer leur passion dans des contextes de projets variés et stimulants, et où leur apport est reconnu et valorisé;</li><li>Pour notre <strong>multitude de possibilités de carrières</strong> pour continuer d?évoluer et de vous développer et ce, dans un environnement propice l?épanouissement professionnel (plan personnalisé de formation, de développement et d?acquisition de compétences);</li><li>Pour notre <strong>contribution significative au succès des projets de développement au Québec</strong> en assurant le respect des milieux et des règlements applicables;</li><li>Pour notre <strong>rémunération concurrentielle et notre gamme d?avantages sociaux complets</strong> axées sur les employés (boni annuel, régime d?assurance collective, régime de retraite, télémédecine, PAE, cellulaire fourni, remboursement du kilométrage parcouru selon politique interne, activités club social, etc.);</li><li>Pour nos <strong>conditions de travail flexible </strong>visant l?équilibre entre nos vies professionnelles et privées (télétravail offert jusqu?à 100% du temps selon le poste, horaire condensé, congés annuels, etc.).</li></ul><h4>Responsabilités liées au poste</h4><ul><li>Préparer des estimations budgétaires;</li><li>Identifier les considérations ??land?? (municipalité, MRC, lignes électriques, parc, utilités publiques, etc.) et « environnement » (milieu humide, cours d?eau, etc.) sur la base des données existantes en collaboration avec nos spécialistes en géomatiques et par des visites sur les différents sites en collaboration avec le client et l?entrepreneur;</li><li>Identifier, préparer et analyser les demandes de permis/ententes/autorisations potentiellement requis avec les propriétaires, les villes et les tiers :<ul><li>Permis municipaux : permis d?entrave, consentement municipal, permis de coupe d?arbre, permis de prélèvement d?eau à l?aqueduc, permis d?occupation, permis d?excavation.</li><li>Permis tiers : entente de croisement, travaux à proximité des lignes HQ, travaux à proximité d?une voie ferrée.</li><li>Autres : permis d?intervention/permission de voirie du MTQ, permis pour travaux sur pénitencier.</li></ul></li><li>Comprendre la portée des travaux à réaliser par le client (aire de travail temporaire, accès temporaire, échéancier, équipement, entrave, impacts);</li><li>Aviser et effectuer un suivi rigoureux auprès des propriétaires, les villes et les tiers dans le but de minimiser les délais;</li><li>Appuyer le client lors de l?exécution de travaux au terrain (clarification sur la portée des autorisations, demandes de modifications des permis à la suite de nouvelles informations obtenues au terrain, etc.);</li><li>Recommander lorsque possible des ajustements à la portée des travaux pour éviter des demandes d?autorisation ou minimiser les impacts du projet sur l?environnement;</li><li>Déterminer des stratégies de négociation/de compensation
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EmplacementSaint-Charles-sur-Richelieu, QC
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SalaireNon disponible
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Conditions d’emploi
Temps plein
- Date prévue de débutCommence dès le 2024-06-14
- postes vacants
1 poste vacant
- Source
JobsMedia.ca
#103047
- Saint-Charles-sur-Richelieu, QC
Publiée jusqu’au
2024-06-15
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