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formateur principal/formatrice principale de plongée sous-marine

Publiée le 30 juillet 2026 par Renseignements sur l’employeur Dive Life Tobermory

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Renseignements sur l’emploi

  • Emplacement Tobermory, ONN0H 2R0
  • Lieu de travail Sur place
  • Salaire25,00 à 35,00 de l’heure (À négocier) / 2 600 heures par année
  • Conditions d’emploi PermanentTemps plein
  • Horaire flexible
  • Débute dès le 2027-01-01
  • Avantages sociaux : Avantages financiers, Autres avantages
  • postes vacants 1 poste vacant
  • Source Guichet-Emplois #3634509

Différentes régions

  • Tobermory, ON

Aperçu

Langues

Anglais

Éducation

  • Autre certificat ou diplôme d'une école de métiers
  • Plongeur professionnel et instructeur de plongée

Expérience

7 mois à moins d'un an

Sur place

Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.

Environnement de milieu de travail

  • Extérieur
  • Mouillé ou humide
  • Sur ou dans l'eau
  • Bruyant
  • Chaud
  • Extrêmement froid

Milieu de travail

  • Hébergement disponible
  • YMCA, YWCA, YMHA et YMHA
  • Hébergement fourni
  • Milieu rural
  • Endroit éloigné
  • Entreprise privée
  • Disposé à déménager
  • Frais de déménagement payés par l'employeur
  • Piscine
  • Centre de plein air

Responsabilités

Tâches

  • Montrer ou enseigner les techniques et les activités d'athlétisme, de conditionnement physique ou de sports
  • Tenir des dossiers et des registres à jour
  • Planifier des activités
  • Superviser le personnel
  • Former le personnel
  • Assurer la sécurité des sauveteurs et des victimes sur le lieu d'un accident
  • Aider à la coordination des événements récréatifs, sportifs et de remise en forme
  • Diriger les groupes et les individus dans des programmes d'activités sociales et de loisirs
  • Planifier et mettre en oeuvre des activités de loisir, d'athlétisme, de conditionnement physique et de sport
  • Entretenir et réparer l'équipement sportif
  • Préparer des rapports
  • Comprendre les principes relatifs à la dynamique de groupe
  • Diriger des groupes ou leur donner des instructions
  • Diriger des particuliers ou leur donner des instructions
  • Fournir de l'information sur la sensibilisation au style de vie
  • Aider les clients/invités ayant des besoins spéciaux
  • Voir à ce que les règles de santé et de sécurité soient respectées
  • Monter des appareils et de l'équipement pour les sports et les jeux
  • Superviser les activités de loisir, de sport ou de conditionnement physique afin d'en assurer la sécurité et administrer des premiers soins ou des soins d'urgence au besoin

Fonctions et activités des superviseurs

  • 16 à 20 personnes

Titres de compétences

Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)

  • Formation en recherche et sauvetage
  • Certificat en RCR
  • Certificat en secourisme

Expérience et spécialisation

Spécialisation ou expérience

  • Compétences ou connaissances spécialisées en environnement

Renseignements supplémentaires

Sûreté et sécurité

  • Cautionnable
  • Cote de sécurité - fiabilité approfondie
  • Cote de sécurité de niveau confidentiel
  • Vérification de casier judiciaire
  • Vérification auprès des services provinciaux/territoriaux de protection de l'enfance
  • Vérification du dossier de conduite
  • Examen médical
  • Références exigées

Information de transport et de voyage

  • Permis de conduire valide
  • Possède un moyen de transport
  • Possède un véhicule
  • Disposé à voyager à l'occasion
  • Transport public non disponible
  • Disposé à voyager à l'étranger

Qualités personnelles

  • Précis
  • Attitude axée sur le client
  • Sens des responsabilités
  • Relations interpersonnelles efficaces
  • Excellente communication orale
  • Excellente communication écrite
  • Flexibilité
  • Esprit d'initiative
  • Ouverture aux autres
  • Jugement
  • Sens de l'organisation
  • Fiable
  • Esprit d'équipe

Avantages sociaux

Avantages financiers

  • Pourboires

Autres avantages

  • Stationnement gratuit disponible
  • Apprentissage/formation payés par l'employeur
  • Possibilités de logement sur place
  • Loisirs et activités sur place

Groupes d’emploi

Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :

Soutien pour les personnes handicapées
  • Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les personnes handicapées

Groupes d’emploi - Aide

L’appartenance à un groupe n’est pas une exigence d’emploi. Tous les candidats intéressés sont fortement encouragés à postuler.

Cet employeur s’est engagé à offrir des chances égales d’emploi à tous les candidats, et à promouvoir l’inclusion. Si vous jugez que vous faites partie de l’un ou l’autre des groupes visés par l’équité en matière d’emploi, on vous encourage à l’indiquer dans votre demande d’emploi.

Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?

Vous pouvez postuler à cet emploi si vous êtes :

  • un citoyen canadien;
  • un résident permanent;
  • un résident temporaire du Canada avec un permis de travail canadien valide.

Ne postulez pas si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.

Publiée jusqu’au

2026-08-13

Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.

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Dive Life Tobermory

Infos sur le marché du travail

formateur principal/formatrice principale de plongée sous-marine CNP 54100 Région de Stratford–Bruce Peninsula
Salaire médian Aide -
20,05 $ de l’heure

Explorer cette carrière

Salaire médian - Aide

Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.

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Date de modification :