conseiller/conseillère d'orientation professionnelle (sauf éducation)

Milieu de travail

• Entreprise et/ou industrie
• Frais de déménagement non payés par l'employeur
• Divers lieux de travail
• Agence de services sociaux ou organisme de charité
• Réadaptation professionnelle

Responsabilités

Tâches

• Évaluer les besoins d’assistance, tels que la réadaptation, l’aide financière ou une formation prolongée
• Évaluer l’efficacité de la consultation et de ses résultats pour le patient
• Interroger les clients pour obtenir des renseignements sur leurs antécédents professionnels et scolaires et leurs objectifs professionnels
• S'entretenir avec les clients, préparer les dossiers et évaluer les problèmes
• Orienter les clients vers les services externes appropriés
• Identifier les obstacles à l'emploi et aider les clients dans des domaines tels que les aptitudes à l'emploi, les stratégies de recherche d'emploi, la rédaction du curriculum vitae et la préparation avant une entrevue
• Élaborer et exécuter des programmes de counselling ou d'intervention pour aider les clients à déterminer leurs objectifs et les moyens à utiliser pour les atteindre
• Préparer et interpréter des tests afin de déterminer les intérêts, les aptitudes et les habilités d'un client
• Recueillir des renseignements sur le marché du travail et informer le client des possibilités d'emploi, des conditions d'accès à la profession, des compétences requises et autres renseignements sur les professions
• Fournir aux travailleurs de l'information et les stratégies sur la façon de faire face à l'insatisfaction professionnelle, les changements d'orientation en cours de carrière et les transitions en milieu de travail
• Fournir aux travailleurs de l'information et les stratégies sur le maintien d'emploi ou les mutations au sein d'un organisme
• Préparer des rapports d'évaluation, d'étape et de suivi ainsi que pour les tribunaux
• Faire la liaison avec des partenaires ou des organismes communautaires et identifier des services additionnels ou parallèles et y envoyer les clients

Expérience et spécialisation

Public cible

• Personnes ayant une déficience, une incapacité ou une limitation fonctionnelle

Systèmes de gestion (sig ou bd)

• MS Excel
• MS Outlook
• MS PowerPoint
• MS Windows
• MS Word
• Logiciel de base de données

Renseignements supplémentaires

Sûreté et sécurité

• Cautionnable
• Cote de sécurité - fiabilité approfondie
• Vérification de casier judiciaire
• Vérification des antécédents en vue d'un travail auprès de personnes vulnérables (VAPV)

Information de transport et de voyage

• Possède un véhicule
• Permis de conduire valide

Conditions de travail et capacités physiques

• Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
• Travail sous pression
• Délais serrés
• Souci du détail

Qualités personnelles

• Attitude axée sur le client
• Sens des responsabilités
• Relations interpersonnelles efficaces
• Excellente communication écrite
• Flexibilité
• Ouverture aux autres
• Jugement
• Fiable
• Esprit d'équipe
• Excellente communication orale
• Valeurs et éthique
• Précis
• Esprit d'initiative
• Sens de l'organisation

Avantages sociaux

Avantages financiers

• Kilométrage payé

Autres avantages

• Stationnement gratuit disponible
• Apprentissage/formation payés par l'employeur
• Autres avantages
• Occasions de développement de l'esprit d'équipe
• Semaine de travail variable ou comprimée